我园根据事业发展需要，按照《上海市事业单位公开招聘人员暂行办法》（沪人社专发[2009]45号）的有关规定，依照公开、平等、竞争、择优的原则，拟面向社会公开招聘4名工作人员，具体如下：
一、招聘岗位及职数
办公室副主任、办公室文秘、园容基建科技术员、经营管理科营销策划等四个岗位，职数各一名。
二、招聘职位说明与招聘对象条件
1、办公室副主任：
年龄对象：30岁—45岁非应届，户籍：上海。
工作要求：协助负责园办公室各项党务和行政工作，完成党政交办任务及其它相关工作。
学历要求：限本科。
专业条件：有三年以上办公室及相关工作经验。
2、办公室文秘：
年龄对象：25岁—35岁非应届，户籍：上海。
学历要求：限本科。
工作要求：负责文件登记编号、签发传阅，计划总结等文件起草、信息编发、文档整理归档等相关工作。
专业条件：三年以上文秘工作经验者优先。
3、园容基建科技术员：
年龄对象：25岁—35岁非应届，户籍：上海。
学历要求：限本科。
工作要求：配合科室领导做好公园绿化管理、规划及养护等基础工作。
专业条件：园林绿化专业，三年以上绿化行业相关工作经验者优先。
4、营销策划：
年龄对象：35岁—40岁非应届，户籍：上海。
学历要求：大专以上学历。
工作要求：能承担主题活动营销策划、商业网点监管、游艺机安全运行管理及其它工作。
专业条件：具有五年以上营销工作经验，熟悉公园主题活动策划，具备大型游艺机管理证书者优先。
三、招聘流程
1、报名方式和报名时间
本次报名委托上海市职业能力考试院统一办理，具体报名时间将在市职业能力考试院网站公布，应聘人员可上网查询具体报名时间。
2、笔试
由上海市职业能力考试院统一组织公共科目笔试。笔试划定合格分数线，合格分数线根据参加考试人员的平均成绩确定，再按照职位，根据笔试成绩由高到低、按1:5比例确定进入面试人员名单。笔试成绩和合格分数线，将在上海市职业能力考试院网站公布。
3、资格审查
本单位对进入初定面试对象基本信息的真实性和岗位匹配性进行审核，通过资格审查的人员进入面试。
4、面试
面试考核由考官小组进行面试，主要考察岗位专业知识、业务能力和综合素养，采取答辩、结构化面试、实际操作等多种方式进行。面试提问以主考官为主，其余考官可做补充性提问。
5、体检
按照笔试、面试情况，各岗位成绩排名第一者进入体检阶段。需提交二级甲等医疗机构出具的近期体检报告。
6、政审
由上海滨江森林公园组织考察，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质及诚信记录。
7、拟聘人员的确定
根据考核、体检、考察的结果，对拟录用人员人员在“21世纪人才网”等媒体上进行公示，公示时间七天。公示无异议后报上海市绿化和市容管理局审核，审核通过后报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示有异议的，根据调查结果确定是否录用。
四、相关待遇和其他事项
上述人员一经录用，其到岗后的工资、奖金、福利和社会保险等按有关规定执行。
五、联系方式
地址：浦东新区高桥镇凌桥高沙滩3号
联系人：潘宝顺
邮箱：pbs_bjfp@126.com
联系电话：58647283
监督电话：52567707
上海滨江森林公园
二0一一年三月二十一日