1、身体健康，品行端正，诚实守信；
2、年龄：40岁及以下；
3、具有较强的责任意识、服务意识、团队意识；
4、工作严谨、细致、认真，能吃苦耐劳；
5、熟练使用计算机及办公软件。
二、招聘岗位及具体要求：
管理岗位
|
岗位 编号 |
招聘 岗位 |
招聘 人数 |
应聘具体要求 |
备注 |
|
|
学位 |
岗位要求 |
||||
|
101 |
前期报批与验收备案管理 |
1 |
硕士及以上 |
1、具有较强的沟通能力和应变能力； 2、具有较深的文字功底，语言表达能力强。 |
建筑工程类专业可放宽条件至本科学历 |
专技岗位
|
岗位 编号 |
招聘 岗位 |
招聘 人数 |
应聘具体要求 |
备注 |
|
|
学位 |
岗位要求 |
||||
|
201 |
造价合约管理 |
1 |
硕士及以上 |
1、具有较强的保密意识； 2、具有造价合约相关经验者优先。 |
建筑工程类专业可放宽条件至本科学历 |
|
202 |
土建工程 |
1 |
硕士及以上 |
1、熟悉AutoCAD建筑制图软件及土建相关知识； 2、具有工程项目现场管理经验者优先。 |
|
|
203 |
安装工程 |
1 |
硕士及以上 |
1、熟悉AutoCAD建筑制图软件及水电暖系统配套与安装相关领域知识； 2、具有工程项目现场管理经验者优先。 |
|
三、用工方式：人才派遣（非事业编制）
四、应聘方式：有意应聘者，请将个人简历通过电子邮件发送wnxing@shmtu.edu.cn
邮件具体要求：
1邮件主题：请注明“应聘***（岗位编号）/姓名/高校人才网”
2邮件附件：把个人详细简历整理成1-2页word文档、个人简要信息整理成excel文档，一起通过附件发送。
Excel的格式如下：
|
姓名 |
性别 |
政治面貌 |
毕业学校 |
专业 |
学位 |
出生年月 |
毕业时间 |
联系电话 |
电子邮件 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
五、招聘流程：
应聘截止：2月16日
注：应聘者只能选择上述岗位中的一个作为应聘岗位，同时应聘多个岗位者无效。