一、招聘岗位
1、具体岗位要求详见招聘简章。
2、每人限报一个岗位。
二、应聘条件
1、遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，德才兼备。
2、具备拟报考职位所需资格条件和工作能力。
3、具有良好的品行和正常履行职责的身体条件。
三、报名时间
自本招聘公告发布起至2012年9月14日止（电子邮件以邮件发送时间为准、邮寄材料以快递发出时间或寄件邮戳时间为准）。
四、报名要求
本次报名采取电子邮件或邮寄材料的报名方式，符合条件的应聘人员可登陆相关网站下载报名表。
采取电子邮件报名的应聘人员，请将报名表、简历、身份证、学历和学位证书、专业技术职称（职业资格）等与报考岗位相关的证明材料的电子版，发送到邮箱（hdzx_hr@yahoo.cn）报名。
采取邮寄材料报名的应聘人员，请将报名表、简历，及身份证、学历和学位证书、专业技术职称（职业资格）等与报考岗位相关的证明材料的复印件（恕不退还），邮寄至上海市居民经济状况核对中心（江西中路215号，邮编200002），收件人：姜老师。
五、招聘办法
1、资格审查
根据收到的报名邮件进行筛选与资格审查，通过审查的对象发放笔试通知。应聘人员应对递交的材料负责，如信息不实，责任自负。
2、笔试
委托专业考试机构（经市人力资源和社会保障局认可），对文秘岗位、研发主管岗位、项目核证管理岗位、基层工作督导岗位、信息管理岗位、信息安全岗位、系统技术岗位、信息安全助理岗位组织统一笔试。笔试主要测试考生的基本素质、综合能力等。按照报考人员的笔试分数由高到低排列原则，以招聘岗位数1：5的比例确定面试人选。未进入面试者不发通知。
3、面试
文秘岗位、研发主管岗位、项目核证管理岗位、基层工作督导岗位、信息管理岗位、信息安全岗位、系统技术岗位、信息安全助理岗位采取结构化面试的方式，主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质。根据笔试总分、面试总分4：6的比例，计算总成绩，总成绩由高到低排序，按照招聘岗位数1：1的比例确定体检名单。
数据分析岗位、数理统计岗位不组织统一笔试，通过资格审查的报名人员均可参加面试；该2个岗位在结构化面试的基础上，加试专业理论知识的书面测评。根据面试总分，由高到低排序，按照招聘岗位数1：1的比例确定体检名单。
面试人员须递交所有证书的原件。面试事宜另行通知，不参加面试的人员不另行通知。
4、体检
体检参照《国家公务员通用体检标准（试行）》，组织到本市二级甲等以上医疗机构进行。未进入拟聘人员名单者不另行通知。
5、考察
主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。
6、拟聘人员的确定和公示
根据考试、体检和考察结果，对拟录用人员在“21世纪人才网”、“上海市民政局”官方网站和“上海市居民经济状况核对网”上进行公示，公示时间为7天。公示无异议，报上级主管部门上海市民政局审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局备案。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。
六、相关待遇和其它事宜
招聘录用人员到岗后按事业单位有关规定享受相应的工资福利待遇。
七、联系方式
联系人：姜老师
联系电话：63219290*8007
上海市居民经济状况核对中心
二〇一二年八月三十一日