根据《青浦区国有企业招聘工作实施意见》、《青浦区区管企业公开招聘人员办法》相关规定，按照“公开、公平、公正”和“竞争、择优”的原则，上海淀山湖新城发展有限公司总部及下属子公司向社会公开招聘企业员工，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
招聘岗位及具体要求详见《上海淀山湖新城发展有限公司招聘简章》(附件一)。
二、基本条件
1、具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，具有良好的品行和职业道德，政治立场坚定；
2、具有招聘岗位所需的学历和专业技能；
3、适应招聘岗位要求的身体条件。
三、报名办法
1、报名方式：（1）网上投递简历：报名者通过“智联招聘”（www.zhaopin.com）网站投递报名简历，时间为2019年10月30日至2019年11月12日，简历投递成功后由公司进行审核，符合招聘条件的接通知后到现场报名；（2）现场报名：报名者在“上海青浦”政府网站或者区国资委网站自行下载并填写报名登记表(附件二)，携带有关材料前往现场报名(上海市青浦区华青南路777号303室)。现场报名时间为2019年11月5日至2019年11月17日(上午：9:00—11:00，下午：1:00—4:00)。
2、现场报名时所需携带材料：身份证、户口薄、学历学位证书、职称证书、专业技术资质、获奖证书、能够说明专业岗位经历成果等材料(以上均需原件和复印件)和近期2张1寸免冠照片。
3、报考岗位：报考人员根据自身情况和拟报岗位的要求，每人限报考一个岗位，多报无效。如该职位的报考者符合其它职位资格条件，在征求本人意见后可进行调剂。
4、特别告知：本次招聘实行告知承诺制。资格审查时要求报名者签署一份书面声明，确认所提供的信息是真实有效的。如发现虚假信息，一经查实，公司将取消报名、录用资格，并保留依法追究相关法律责任的权力。
四、考评和录用方式
1、考评方式：采用笔试、面试。
2、笔试时间和地点：笔试的具体时间、地点及考试成绩将在“上海青浦”政府网站和区国资委网站上公布。
3、面试人员名单的确定：笔试成绩经公布后按照各岗位需要人数，分数由高到低按1:3确定面试人选，面试事宜另行通知，未进入面试的考生不发通知书。
4、综合成绩合成：按照笔试成绩50%，面试成绩50%的比例，分数由高到低排序，形成综合成绩，通过“上海青浦”政府网站和区国资委网站进行公布。
5、体检：根据综合成绩列报考岗位第一名者，由公司统一安排前往青浦中山医院进行体检。如报考人员放弃体检、体检不合格或体检合格但未在规定时间内报到的，可根据需要在综合成绩合格人员中，从高到低依次递补。体检不合格者不能进入考察环节。
6、录用和公示：根据考核、体检、考察结果，对拟聘人员在“上海青浦”政府网站和区国资委网站进行公示，公示时间7天。经公示确定的拟聘人员，报区国资委审核通过后，由公司正式进入录用程序。
本次招聘工作的相关情况在“上海青浦”政府网站（www.shqp.gov.cn）和区国资委网站(www.shqp.gov.cn/property/)公开。
四、相关待遇和其他事项
1、本次招聘录用人员实行统一培训、试用、考核。正式录用后，其工资、奖金、福利和社会保险等按照公司薪酬管理条例以及青浦区国资委相关规定执行。
2、本公告未尽事宜，由淀山湖新城公司人力资源部负责解释。咨询电话：39716666-3030。
3、淀山湖新城公司纪委对本次招聘全过程参与监督。监督电话：39716666-3012。
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